Asystent do spraw szkoleń

Dodane Poniedziałek, 15 Lipca 2019, 9:34:28, ID ogłoszenia: 21124
2 250 zł
Asystent do spraw szkoleń
Wyświetleń: 407

Opis ogłoszenia

Poszukujemy osoby zmotywowanej, chętnej po podjęcia wyzwania oraz nastawionej na sukces, pozytywnie nastawionego do życia pasjonata, który byłby odpowiedzialny za rekrutowanie, oraz budowanie długotrwałych relacji z klientami w naszej Firmie.



Jako ambasador Akademii ON Sp. z o.o., będziesz zarządzać i rozwijać cele sprzedażowe, planować i organizować szkolenia, aby przyciągnąć potencjalnych klientów, a także badać lokalny rynek pod kątem popytu w powiązanych produktach / usługach.



Kluczowe Obowiązki:

• Rekrutacja klientów poprzez dobrze zorganizowane i skuteczne działania, aby osiągnąć miesięczny target;

• Generowanie wyników i strategii sprzedażowych;

• Planowanie, organizacja działań i wydarzeń związanych z rekrutacją klientów;

• Zapewnienie doskonałej obsługi klienta i kompetentnych, uczciwych wskazówek dotyczących programów szkoleniowych;



Wymagania:

• doświadczenie w skutecznej roli sprzedaży ukierunkowanej na cel, z możliwością sprawdzenia poprzez np. referencje,

• Sprawdzone umiejętności zarządzania czasem własnym,

• Nastawienie na wyniki i konsekwentna motywacja do osiągnięcia celu;

• Doświadczenie w planowaniu i organizowaniu rekrutacji,

• Doskonałe umiejętności organizacyjne, zarządzania projektami;

• Umiejętność pracy w zespole, jak i indywidualnie;

Opis ogłoszenia

Poszukujemy osoby zmotywowanej, chętnej po podjęcia wyzwania oraz nastawionej na sukces, pozytywnie nastawionego do życia pasjonata, który byłby odpowiedzialny za rekrutowanie, oraz budowanie długotrwałych relacji z klientami w naszej Firmie.



Jako ambasador Akademii ON Sp. z o.o., będziesz zarządzać i rozwijać cele sprzedażowe, planować i organizować szkolenia, aby przyciągnąć potencjalnych klientów, a także badać lokalny rynek pod kątem popytu w powiązanych produktach / usługach.



Kluczowe Obowiązki:

• Rekrutacja klientów poprzez dobrze zorganizowane i skuteczne działania, aby osiągnąć miesięczny target;

• Generowanie wyników i strategii sprzedażowych;

• Planowanie, organizacja działań i wydarzeń związanych z rekrutacją klientów;

• Zapewnienie doskonałej obsługi klienta i kompetentnych, uczciwych wskazówek dotyczących programów szkoleniowych;



Wymagania:

• doświadczenie w skutecznej roli sprzedaży ukierunkowanej na cel, z możliwością sprawdzenia poprzez np. referencje,

• Sprawdzone umiejętności zarządzania czasem własnym,

• Nastawienie na wyniki i konsekwentna motywacja do osiągnięcia celu;

• Doświadczenie w planowaniu i organizowaniu rekrutacji,

• Doskonałe umiejętności organizacyjne, zarządzania projektami;

• Umiejętność pracy w zespole, jak i indywidualnie;